Réf : SKL04
OPTIMISER LA PRODUCTIVITÉ EN TÉLÉTRAVAIL
Le télétravail s’est imposé comme un mode d’organisation depuis la pandémie de la COVID. Depuis, les entreprises ont pris conscience de ses avantages et les salariés exigent de l’intégrer dans leurs pratiques.
Comment optimiser la productivité quand on adopte le télétravail ?
OBJECTIFS
- Améliorer sa productivité professionnelle
- Utiliser l’intelligence émotionnelle en situation professionnelle
- Découvrir et comprendre son propre logiciel émotionnel
- Apprendre à utiliser et mettre à profit ses émotions
MODALITÉS
Public concerné : cadres, responsables projets, dirigeants
Prérequis : aucun
Durée : 2 jours (14 heures de travail)
Mode présentiel ou distanciel
Méthodes mobilisées : projection, exercices pratiques
Évaluation : exercices pratiques
Accès aux personnes handicapées :
- en présentiel, dépend des locaux de l’entreprise cliente.
- en distanciel : accessible sauf, dans certains cas, aux personnes malvoyantes ou malentendantes.
1- DEFINIR ET FIXER LES REGLES DU JEU DU TELETRAVAIL
Cadre réglementaire du télétravail
Gestion du temps en télétravail
Droit à la déconnexion
3- ANIMER UNE ÉQUIPE À DISTANCE
Adapter l’organisation de l’équipe
Adapter l’organisation du temps au télétravail
Optimiser son fonctionnement managérial
Créer et installer les indicateurs de pilotage et d’évaluation
2- DIGITALISER SON MANAGEMENT
Les outils digitaux à la disposition du manager
La communication managériale à distance
Adapter sa posture et ses comportements de manager au télétravail
4- UTILISER LES OUTILS COLLABORATIFS
La gamme Microsoft
La gamme Google
DATES
TARIFS
370 € HT /jour et par personne
soit 888 € TTC au total
FINANCEMENT
Financement possible
par les OPCO et autres fonds
